Chi nhánh BHTGVN khu vực Hà Nội hoàn thành kế hoạch công tác 6 tháng đầu năm 2014

Qua kiểm tra, đã phát hiện được một số sai sót trong việc tính và nộp phí của các TCTD, đôn đốc, nhắc nhở và tiếp tục theo dõi nhằm hạn chế sai sót của các đơn vị. Bên cạnh đó, CNtổ chức tốt việc theo dõi, đôn đốc các tổ chức tham gia BHTG trên địa bàn trong việc tính và nộp phí BHTG đảm bảo đúng thời gian quy định, hạn chế đến mức thấp nhất các sai sót trong việc tính và nộp phí; Tổ chức giám sát từ xa đối với 100% tổ chức tham gia BHTG được giao giám sát trên địa bàn. Phối hợp chặt chẽ với các HĐTL QTDND và Chi nhánh NHNN các tỉnh, thành phố trên địa bàn để nắm bắt thông tin, cập nhật số liệu theo quy định. Đồng thời, CN đã khuyến khích cán bộ viên chức thu thập thông tin, viết  bài tuyên truyền về BHTG gửi đăng trên website BHTG và các tạp chí, báo ngành khác. Cụ thể có 15 tin, bài viết được đăng, tăng 46,6% (8 bài) so với cùng kỳ năm trước, trong đó: 10 bài viết và 01 tin đăng trên trang web BHTG, 01 bài đăng trên Tạp chí Ngân hàng,  02 bài viết đăng trên Tạp chí thị trường tài chính tiền tệ,  01 bài viết đăng trên Tạp chí hỗ trợ phát triển.

 Trước diễn biến của thị trường tài chính - tiền tệ trong nước các tháng đầu năm, CN theo dõi sát tình hình hoạt động của các tổ chức tham gia BHTG (đặc biệt là QTDND cơ sở) và tích cực thu hồi nợ tại QTDND Phương Tú, đưa số thu hồi nợ lên 67%/tổng số nợ. Đặc biệt CN chủ động cử đoàn công tác rà soát chứng từ, làm việc với thanh tra Ngân hàng nhà nước và các cơ quan liên quan về việc xác minh thông tin liên quan đến tiền gửi của 69 khách hàng tại Quỹ tín dụng nhân dân Trần Cao, tỉnh Hưng Yên.

 6 tháng đầu năm 2014, Chi nhánh đã làm việc với đoàn kiểm toán và kiểm soát nội bộ của BHTGVN. Kết quả kiểm toán đã xác nhận hoạt động Chi nhánh an toàn, tuân thủ đúng các quy định của pháp luật và của BHTGVN.

Bên cạnh đó, CN thực hiện tốt công tác tổ chức cán bộ, chú trọng công tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ, viên chức nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, phát huy tính sáng tạo, tăng năng suất, chất lượng, hiệu quả trong lao động. Phát hiện nhân tố tích cực và đặc biệt quan tâm đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ trong quy hoạch.

Tạo khí thế thi đua sôi nổi trong toàn CN trên mọi lĩnh vực hoạt động, khơi dậy ý thức tự giác, huy động sức mạnh trí tuệ sáng tạo của mỗi cán bộ, viên chức và người lao động, nêu cao tinh thần yêu ngành, yêu nghề lập thành tích chào mừng Lễ kỷ niệm 15 năm thành lập BHTGVN.